Segurança em primeiro lugar: nossa responsabilidade compartilhada

Back to Top

Na S&C, onde capacitamos as pessoas para transformar a rede, também capacitamos os membros da nossa equipe para manter um local de trabalho seguro. Nosso objetivo é um local de trabalho livre de lesões que precisam ser registradas, e isso começa com uma mentalidade de segurança em primeiro lugar.

A segurança é um esporte de equipe na S&C. Todos dependemos uns dos outros para manter a nossa mentalidade de segurança em primeiro lugar em toda a nossa organização, desde o chão de fábrica até os escritórios executivos.

Esta cultura de responsabilidade compartilhada impulsiona a mentalidade e os comportamentos necessários para atingir zero lesões. Como uma grande empresa de engenharia e manufatura industrial, a natureza do nosso trabalho apresenta potencial de riscos de segurança. Nós combatemos isso integrando a segurança em quem somos como empregadores. Nós abordamos a segurança de todos os ângulos. Nós estamos testando constantemente novos programas, ajustando nossos métodos e, claro, acompanhando nosso progresso para identificar mais oportunidades de melhoria.

Recentemente, criamos um slogan para ajudar a impulsionar uma mentalidade de segurança em primeiro lugar: se você vir algo, fale algo e, mais importante, FAÇA algo. Nós destacamos isso em todas as oportunidades, inclusive nas instruções de segurança que acontecem no início de cada turno de produção.

Com esta linguagem fundamental, colocamos a segurança em destaque na mente de cada membro da equipe sempre que estão no trabalho. A segurança vem antes da produtividade na S&C, o que capacita os membros da nossa equipe a interromper o trabalho se virem alguma coisa que tenha potencial de criar um risco à segurança. Quando os membros da equipe chamam a atenção para alguma coisa que pode representar um risco à segurança, eles são elogiados e recompensados ​​por contribuírem para a nossa cultura de segurança em primeiro lugar.

A criação desta linguagem compartilhada em torno da segurança é a base da mentalidade de segurança em primeiro lugar que incutimos nos membros da nossa equipe. Temos também vários programas práticos que posicionam a segurança como uma responsabilidade compartilhada. Um dos nossos programas de segurança mais antigos são as nossas Equipes de Ação de Segurança (SATs, Safety Action Teams).

Todos os membros da equipe têm a oportunidade, de forma rotativa, de servir em uma SAT de seu departamento, unidade ou divisão. As SATs realizam inspeções mensais "Ir-e-ver" para encontrar e abordar questões de segurança, organizar campanhas de conscientização e promoção de segurança, conduzir investigações de acidentes/incidentes, executar auditorias de segurança e realizar projetos importantes de segurança. Nossas 14 SATs motivam o engajamento dos membros da equipe, envolvendo-os diretamente na identificação e na correção de possíveis riscos de segurança.

Além dos esforços de segurança de base conduzidos pelos membros da equipe, também envolvemos os nossos líderes mais seniores nos nossos programas de segurança. Membros da direção conduzem regularmente observações "Ir-e-ver" para ter uma experiência em primeira mão com nossos programas de segurança e com o ambiente de manufatura. Os líderes da produção também têm o objetivo de realizar observações de segurança todos os meses para impulsionar a melhoria contínua das nossas áreas de produção.

Estamos crescendo rapidamente na S&C e, ao fazê-lo, continuamos firmemente comprometidos em incutir uma mentalidade de segurança em primeiro lugar nos membros da nossa equipe, especialmente naqueles que são novos na manufatura. Tenho orgulho da nossa cultura de cuidado e de como isso se traduz em nosso objetivo de ser um local de trabalho livre de lesões. À medida que cumprimos a nossa missão de criar um futuro de energia elétrica sustentável e sem interrupções de serviço, a manutenção da nossa segurança continuará a ser a nossa prioridade número um.