S&C nomeada como um dos melhores lugares para se trabalhar em Chicago pelo 6º ano consecutivo

Reconhecida pela cultura centrada nas pessoas, oportunidades de crescimento e trajetórias de carreira significativas

CHICAGO, 18 de novembro de 2024 – A S&C Electric Company, líder inovadora de tecnologia de rede resiliente, foi indicada como um dos melhores lugares para se trabalhar do Chicago Tribune entre grandes empregadores na área de Chicago pelo sexto ano consecutivo. A pesquisa anual coleta dados dos seis condados da área de Chicago.

“Estamos honrados que a S&C continua sendo reconhecida pelo nosso comprometimento com a manufatura, nosso investimento na área de Chicago, e nossa forte cultura com foco na segurança e nos funcionários”, disse Anders Sjoelin, presidente e CEO da S&C. “A cultura da nossa equipe e o foco no oferecimento de oportunidades de carreira significativas nos ajudam a atrair e reter os melhores e mais brilhantes talentos de Chicago. Juntos, desempenhamos um papel fundamental na transformação da rede elétrica para um futuro sustentável e sem interrupções de serviço."

A pesquisa confidencial Top Workplaces avalia a experiência dos membros da equipe e seus temas componentes, incluindo os funcionários que se sentem respeitados e apoiados, capacitados para crescer e empoderados para executar. Uma empresa terceirizada, a Energage, coleta esse feedback direto dos funcionários em uma pesquisa anônima.

“Ganhar um prêmio Top Workplaces é um símbolo de honra para as empresas, especialmente porque ele vem de forma autêntica dos funcionários”, disse Eric Rubino, CEO da Energage. “Isso é uma coisa para se orgulhar. No mercado atual, os líderes precisam garantir que estão permitindo que os funcionários tenham voz e que sejam ouvidos. Isso é primordial. Os Top Workplaces fazem isso, e isso rende bons resultados.”

No início deste ano, a S&C foi homenageada como um dos Principais lugares de manufatura para se trabalhar nos EUA pelo quarto ano consecutivo. A empresa também foi reconhecida como uma das principais empregadoras dos Estados Unidos pelo quarto ano consecutivo, e recebeu os selos de cultura de Top Workplace pela Inovação, Propósito e Valores, Liderança, Equilíbrio entre Vida Pessoal e Profissional, e Remuneração e Benefícios. A S&C é 100% ESOP (100% das ações detidas pelos empregados) desde 2012.